退休四年，可以补回来吗？

养老金被单位少交，理论上可申请补缴，需视具体情况而定。分析：根据《社会保险法》及相关规定，单位有义务为员工足额缴纳社会保险费，包括养老保险。若发现单位少交，员工有权要求单位补缴。但实际操作中，能否成功补缴还需考虑多个因素，如补缴期限、是否存在时效问题等。提醒：若单位拒绝补缴或协商无果，且养老金少交情况严重影响您的退休生活，建议及时寻求律师或社保部门的帮助。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有协商、投诉举报和诉讼三种。选择建议：首先尝试与单位协商，无果后可向当地社保部门投诉举报，必要时可寻求法律援助并提起诉讼。选择时，需考虑个人实际情况、证据充分性及成本效益等因素。
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具体操作：1.协商阶段：收集个人社保缴纳记录、工资单等证据，与单位人力资源部门沟通，明确少交养老金的事实，要求单位补缴并签署书面协议。2.投诉举报：若协商无果，可向当地社保部门提交书面投诉，附上相关证据材料，要求社保部门介入调查并督促单位补缴。3.诉讼阶段：若投诉举报仍未能解决问题，可咨询律师，准备充分的证据材料，向法院提起诉讼，要求单位承担补缴养老金的责任及可能的赔偿责任。在诉讼过程中，需遵循法院程序，积极参与庭审，维护自身合法权益。